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GAIN-Newsletter -- 12. Dezember 2008
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Subject: GAIN-Newsletter -- 12. Dezember 2008
Posted by: schwalbc
Date Posted: 12/12/08

The German Academic International Network
* GAIN NEWSLETTER *
Ausgabe 50, Dezember 2008

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INSIDE GAIN
* Editorial
* Forschung made in Germany: Vertreter der Exzellenzinitiative auf USA-Reise
* Einladung: Vorbereitung des BMBF-Nachwuchsprogramms "NanoMatFutur"
* Wissenschaftler/innen-Stammtische

NEWS
* Humboldt-Professur: Sechs Rueckkehrer unter ersten Preistraegern
* Fortsetzung des Hochschulpaktes 2020 beschlossen
* Zwischenbericht zur Exzellenzinitiative: Alle Erwartungen uebertroffen
* CHE-Arbeitspapier: Was bringt die leistungsorientierte Mittelverteilung?

OPPORTUNITIES
* GAIN nimmt Sie mit zur European Career Fair am MIT
* "Research in Germany": Workshops waehrend der European Career Fair
* Forschung an Mikroorganismen: Foerder-Bekanntmachung des BMBF
* Deutscher Studienpreis der Koerber-Stiftung
* Stellenausschreibungen

QUICK & USEFUL
* Artikel: Welcome Centers fuer internationale Forscher ausgezeichnet
* "Beating the Odds": How an Italian engineer won the Sofja Kovalevskaja Award
* Artikel: National Interest Waivers for Foreign-born Postdocs

PLEASE FORWARD...
* RISE in North America 2009
* International Research Opportunities through the NSF

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GAIN ist eine gemeinsame Initiative von AvH, DAAD und DFG. Zu assoziierten Mitgliedern zaehlen: Fraunhofer-Gesellschaft, Helmholtz-Gemeinschaft, Leibniz-Gemeinschaft, Max-Planck-Gesellschaft und Hochschulrektorenkonferenz.
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Die aktuelle und aeltere Ausgaben des GAIN-Newsletters finden Sie hier archiviert: http://www.gain-network.org/page/45831/



INSIDE GAIN

* Editorial

Liebe GAIN-Community,

das alte Jahr geht fuer GAIN mit den Vorbereitungen fuer das neue Jahr zu Ende: Die European Career Fair am MIT, Ende Januar in Boston, wirft ihre Schatten voraus. GAIN ist auch 2009 prominent an diesem Stelldichein grosser Namen aus den Bereichen For-Profit und Not-For-Profit beteiligt, die hier an der amerikanischen Ostkueste nach den besten Koepfen fuer "ihre" Jobs in Europa suchen. Wir ermoeglichen auch dieses Mal wieder einer ganzen Reihe von Wissenschaftlern/innen die Reise nach Boston - wie, das lesen Sie etwas weiter unten.

Wir beschaeftigen uns ausserdem mit Updates zur Exzellenzinitiative und zum Hochschulpakt in Deutschland, aktuellen Ausschreibungen und werfen einen kurzen Blick auf einige Presseartikel, die hoffentlich Ihr Interesse finden. Zum Schluss ein kleines Jubilaeum: Der vorliegende GAIN-Newsletter ist der 50. seit der Erstausgabe vor fuenf Jahren! Heute erreichen wir fast 2600 Leser/innen, Tendenz stetig steigend. Das ist uns Ansporn und Verpflichtung gleichermassen fuer das neue Jahr - und die naechsten 50.

Happy Holidays from New York!

Christian Schwalb (mailto:schwalb@daad.org)
&
Katja Simons (mailto:simons@daad.org)


* Forschung made in Germany: Vertreter der Exzellenzinitiative auf USA-Reise

Am vergangenen Wochenende ging in Los Angeles die USA-Reise von Vertretern der Exzellenzinitiative zu Ende. Die Delegation einiger im Rahmen der Exzellenzinitiative gefoerderter Universitaeten war auf Einladung der DFG, des DAAD und der Humboldt-Stiftung in Washington, San Francisco und Los Angeles zu Gast. Das Ziel der Reise: Die exzellenten Einrichtungen in den USA sichtbarer zu machen und neu entstehende Forschungsmoeglichkeiten und geschaffene Stellen in Deutschland vorzustellen. Andreas Schmidt, Mitglied des GAIN-Beirats aus Berkeley, uebermittelte folgenden Bericht aus San Francisco, ueberschrieben mit "Die deutsche Bildungslandschaft bekommt Berge und Taeler".

Am 2. Dezember hatte sich vor dem Eingang des Goethe-Instituts eine Schlange von Menschen versammelt wie sie sonst nur vor Kinos oder Musik-Clubs anzutreffen ist. Etwa 200 junge Akademiker hatten sich zur "Roadshow der Exzellenzinitiative" eingefunden. Universitaere Zukunftskonzepte, Cluster & Graduate Schools - diese drei Saeulen der Exzellenzinitiative wollten die Wissenschaftsvertreter den Nachwuchswissenschaftlern aus Deutschland, den USA und verschiedenen anderen Laendern naeher bringen.

Erwartungsgemaess gross war das Interesse an den Stationen auf dem Weg zur Professur. So richteten sich auch viele Fragen auf die Emmy-Noether- und Heisenberg-Programme der DFG sowie die Foerderung der Humboldt-Stiftung. Doch eine konkrete Antwort darauf, wie viele der Professuren in Deutschland nun mit jungen Wissenschaftlern ohne deutschen Pass besetzt wurden, konnte das versammelte Podium nicht bieten. Da scheint an deutschen Universitaeten eine Art "5% Huerde" zu gelten. Und auch das viel geforderte "Tenure Track" System, so scheint es, bleibt bisher nur eine seltene Option. Ueberaus positiv wurden von den jungen Wissenschaftlern die sehr detaillierten Beispiele von "Dual Career"-Moeglichkeiten an den vertretenen Universitaeten aufgenommen. Die Veranstaltung schloss mit einem Empfang, der reichlich Gelegenheit fuer Gespraeche und persoenliche Begegnungen bot. Insgesamt konnte man von vielen Teilnehmern hoeren, dass mit den neuen "Bergen und Taelern" der Exzellenzinitiative tatsaechlich Bewegung in die deutsche Forschungslandschaft gekommen ist. Die Zukunft wird zeigen, ob die deutschen Wissenschafts-Vertreter da eher an Zugspitze oder wirklich an Mount Everest denken.

* Einladung: Vorbereitung des BMBF-Nachwuchsprogramms "NanoMatFutur"

GAIN und die VDI Technologiezentrum GmbH als Projekttraeger des Bundesministeriums fuer Bildung und Forschung moechten Sie herzlich einladen, sich an einer Umfrage zur Vorbereitung des BMBF-Nachwuchsprogramms "NanoMatFutur" zu beteiligen.

Das BMBF plant diese Bekanntmachung als eine Fortsetzung und thematische Ausweitung seiner erfolgreichen Foerderaktivitaet "NanoFutur" (siehe http://www.bmbf.de/foerderungen/6092.php) zu aehnlichen Konditionen. Dabei sollen verstaerkt auch Nachwuchswissenschaftler/innen aus den Bereichen Nano- und Werkstofftechnologien angesprochen werden, die momentan an einer auslaendischen Einrichtung forschen. Die 5-jaehrige staatliche Foerderung von "NanoMatFutur" soll es Wissenschaftler/innen am Beginn ihrer Karriere ermoeglichen, eine eigene Arbeitsgruppe an einer deutschen Forschungseinrichtung aufzubauen. Gefoerdert werden sollen projektspezifische Ausgaben fuer Personal, Ausstattung und Verbrauchsmaterial. Neben dem/der Leiter/in der Gruppe koennen 1-2 Postdocs, 1-2 Doktoranden und 1-2 Techniker finanziert werden. Die Umfrage steht bis zum 14. Januar 2009 zur Verfuegung und soll ausdruecklich nicht nur auf Natur- und Ingenieurswissenschaftler aus den genannten Bereichen begrenzt sein. Hier geht es zur Umfrage: http://www.vditz.de/nanomatfutur

* Wissenschaftler/innen-Stammtische

Kitchener-Waterloo/Guelph: Harald Bauder gibt die Koordination des Stammtisches ab - wer Interesse an der "Nachfolge" hat, sollte sich mit ihm oder uns in Verbindung setzen.
Houston: Christian Schroeder ist nach Deutschland zurueck gekehrt, ein Nachfolger wird noch gesucht.
Vancouver: Guntram Grassl uebergibt den Stab an Barbara Meissner.
Calgary: Naechster Termin am Donnerstag 18.12. ab 19:30 Uhr, 4939 Vanguard Rd Nw. Bitte anmelden bei Constanze Storr.

Washington, DC: Gruendung eines neuen Stammtischs. Ansprechpartnerin vor Ort ist Frauke Kreuter, Premiere am 17. Dezember. Treffpunkt: "Commonwealth Gastropub", 1400 Irving Street, Washington, DC 20010 (Cross Street: 14th and Irving St NW), 6pm.

Insbesondere den Koordinatoren der einzelnen Stammtische gilt unser Dank fuer viel Eigeninitiative und Engagement! Hier geht es zu einer Uebersicht aller Stammtische, inklusive der jeweiligen Ansprechpartner: http://www.gain-network.org/page/80656/?p_v=pg. Wenn Ihr in Eurer Stadt einen neuen Stammtisch gruenden wollt, helfen wir Euch gerne weiter! Interessierte koennen sich jederzeit bei uns melden, mailto:simons@daad.org


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NEWS

* Humboldt-Professur: Sechs Rueckkehrer unter ersten Preistraegern

Der in diesem Jahr neu geschaffene und hoechst dotierte internationale Forschungspreis in Deutschland - die Alexander von Humboldt-Professur - hat einen erfolgreichen Start hingelegt. Alle neun vom Bundesministerium fuer Bildung und Forschung (BMBF) und der Alexander von Humboldt-Stiftung ausgezeichneten Wissenschaftler/innen haben die Auszeichnung angenommen. Alle treten nun in die abschliessenden Verhandlungen mit den deutschen Universitaeten ein, die sie fuer den Preis nominiert hatten. Sechs der neun Preistraeger sind Deutsche und kehren nun nach Deutschland zurueck. Unter ihnen: Thomas Tuschl, Zellbiologe, und Ulrike Gaul, Entwicklungsbiologin, beide zuletzt an der Rockefeller University in New York. Burkhard Rost, Bioinformatik, zuletzt Columbia University, und Oliver Brock, Informatiker, University of Massachusetts, Amherst.

Die Humboldt-Professur ist mit jeweils bis zu fuenf Mio. Euro dotiert. Das Geld fliesst vor allem in den Aufbau von Forschungsteams, die Ausstattung von Laboren und ein international konkurrenzfaehiges Gehalt. Mehr Informationen zu den Preistraegern finden Sie hier: http://www.humboldt-foundation.de/AHP-2008

* Fortsetzung des Hochschulpaktes 2020 beschlossen

Die Gemeinsame Kommission von Deutscher Forschungsgemeinschaft und Wissenschaftsrat (GWK) hat die Fortsetzung des Hochschulpaktes 2020 beschlossen und sich bereits auf Eckpunkte fuer dessen kuenftige Ausgestaltung verstaendigt. Der Hochschulpakt soll in seiner finanziellen Ausstattung verstaerkt Qualitaetsgesichtspunkte beruecksichtigen. Details in der Pressemitteilung der GWK: http://www.gwk-bonn.de/fileadmin/Pressemitteilungen/pm2008-16.pdf

Die Hochschulrektorenkonferenz (HRK) verweist auf den steigenden Finanzbedarf und stellt heraus, dass die Hochschulen bis 2020 durchschnittlich drei Mrd. Euro zusaetzlich pro Jahr benoetigen. In dem Mehrbedarf seien die steigenden Studienanfaengerzahlen beruecksichtigt sowie eine notwendige Intensivierung in der Lehre und Investitionen in die Gebaeude. Die Mitteilung der HRK findet sich hier: http://www.hrk.de/de/presse/95_4624.php

* Zwischenbericht zur Exzellenzinitiative: Alle Erwartungen uebertroffen

Die Gemeinsame Wissenschaftskonferenz (GWK) hat Ende November ihren Bericht zum Stand der mit der Exzellenzinitiative gefoerderten Vorhaben vorgelegt. Darin heisst es, dass die Exzellenzinitiative "zu einer Aufbruchsstimmung gefuehrt und eine Dynamik in Gang gesetzt hat, die alle Erwartungen uebertrifft." Sie habe erhebliche Veraenderungen in der deutschen Hochschullandschaft bewirkt: "Differenzierung und Profilbildung der Hochschullandschaft wurden vorangebracht; Ideenreichtum und Leistungsfaehigkeit haben sich bewaehrt. Die Exzellenzinitiative traegt mit dazu bei, dass Deutschland im Ausland staerker als bisher als attraktiver Wissenschafts- und Forschungsstandort wahrgenommen wird", so die GWK.

Der vorliegende Bericht wird Grundlage fuer die Ueberpruefung und Fortsetzung des Programms im Jahr 2009 sein. Diese Aufgabe uebernimmt eine Staatssekretaersarbeitsgruppe, die die weiteren politischen Entscheidungen vorbereitet. Bund und Laender foerdern die bisher ausgewaehlten Vorhaben fuenf Jahre lang gemeinsam mit insgesamt 1,9 Mrd. Euro. In den beiden bisherigen Foerderrunden der Exzellenzinitiative im Herbst 2006 und 2007 wurden 85 Projekte in 37 Hochschulen als "exzellent" bewertet. Der Zwischenbericht steht hier zum Download bereit: http://www.kooperation-international.de/countries/themes/info/detail/data/37666/

* CHE-Arbeitspapier: Was bringt die leistungsorientierte Mittelverteilung?

Das Centrum fuer Hochschulentwicklung (CHE) hat sich mit neuen Modellen der Mittelvergabe - und damit einem wichtigen, aber auch umstrittenen Bereich der Hochschulreform befasst. Umstritten sind die neuen Modelle, schreibt das CHE, denn sie muenden "haeufig in finanziellen Umverteilungen und erzeugen Gewinner und Verlierer." Inzwischen gibt es vielfaeltige Modelle sowohl auf Landesebene als auch in den Hochschulen, aber ueber die Wirkungen wurden nur wenige Untersuchungen angestellt. Im CHE-Arbeitspapier 111 reflektiert eine Reihe von Autor/innen die derzeitige Praxis.

Im Ergebnis wird deutlich, dass die leistungsorientierte Mittelverteilung im europaeischen Hochschulraum stetig an Bedeutung gewinnt sowie innerhalb kurzer Zeit zu mehr Effektivitaet und groesserer Verantwortlichkeit in den Hochschulen gefuehrt hat. Gleichzeitig tun sich auch Risiken auf, z.B. hohe Kosten durch die notwendige Informationsbeschaffung ueber Leistungsdaten. Das CHE-Arbeitspapier findet sich als PDF-Datei hier: http://www.che.de/newsletter/link.php?linkid=6057


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OPPORTUNITIES

* GAIN nimmt Sie mit zur European Career Fair am MIT

Vom 24. bis 26. Januar 2009 findet am MIT in Boston die 13. European Career Fair statt. Die Messe erlaubt Unternehmen, Hochschulen und Forschungseinrichtungen, die "besten Koepfe" fuer ihre Stellenausschreibungen in Europa zu erreichen. Fuer Sie, die Wissenschaftler/innen, ergeben sich vielfaeltige Moeglichkeiten, vor Ort potentielle Arbeitgeber zu treffen und konkrete Jobangebote zu besprechen.

Auch dieses Mal organisieren die EU und der MIT European Club wieder einen eigenen Forschungs- und Technologiebereich. Dort werden sich am Samstag, 24. Januar, ueber 30 deutsche Einrichtungen in einem gemeinsamen German Cluster praesentieren. Darueber hinaus wird es am Sonntag, 25. Januar (9 bis 12:30 Uhr) eine Neuauflage des erfolgreichen Workshops "New Initiatives, More Opportunities" im Hyatt Regency Cambridge geben (u.a. Thema: Research in Germany - How to get a postdoc and how to become a group leader, junior faculty position).

GAIN bietet deutschen Wissenschaftler/Innen, die sowohl an der Messe als auch an dem "Research in Germany"-Workshop (sh. unten) teilnehmen, Reisekostenzuschuesse aus Mitteln des BMBF an. GAIN-Mitglieder von ausserhalb der Region Boston koennen sich um bis zu 200 US$ fuer Reisekosten und bis zu 100 US$ pro Uebernachtung (maximal zwei Naechte) bewerben, die gegen Vorlage der Flug- oder Bahnfahrkarte (Economy) bzw. der Hotelrechnung erstattet werden. Unsere DEADLINE: Bitte schicken Sie bis spaetestens 17. Dezember Ihren CV und ein Motivationsschreiben, warum Sie an der Messe teilnehmen moechten an Katja Simons, (mailto:simons@daad.org). Ausfuehrliche Informationen zur Messe auf der Webseite der Veranstalter http://www.euro-career.com und bei GAIN http://gain-network.org

* "Research in Germany": Workshops waehrend der European Career Fair

Da sich die Workshops nicht ausschliesslich an deutsche Wissenschaftler/Innen richten, geben wir die folgenden Informationen in englischer Sprache weiter.

"Research in Germany: New Initiatives - More Opportunities"
Cambridge Hyatt Regency -- Sunday, January 25, 9:00 AM-12:30 PM
Breakfast served. Workshop will be conducted in English.

Welcome and Overview (all participants)
"Structural changes to German HigherEd and their impact on the job market"

Concurrent Workshops
Workshop I: "Research in Germany: Information on how to get a postdoc position and how to become a group leader"
This workshop is targeted to doctoral and postdoctoral students and provides information on opportunities on how to get a postdoc position and to develop independent careers and set up your own research team as junior faculty. The workshop will explore different paths to an academic career at universities and at non-university institutions.

Workshop II: "Study Abroad: Opportunities in Germany"
This workshop is targeted to undergraduate and graduate students and provides information on how to look for the right academic fit in Germany. The main focus will be on information on graduate schools for doctoral students. Possible funding opportunities will be explored.

Attendance is free, but registration required. To register, please click here: http://www.gain-network.org/page/55468/?p_v=pg

* Forschung an Mikroorganismen: Foerder-Bekanntmachung des BMBF

Noch bis Mitte Januar laeuft die Frist fuer die Foerdermassnahmen "Anwendungsorientierte Forschung an nicht-pathogenen Mikroorganismen fuer Gesundheit, Ernaehrung und ressourceneffiziente Industrieproduktion" des BMBF. Es handelt sich um die inhaltliche Weiterentwicklung der GenoMik und GenoMik-plus bzw. GenoMik-Industrie-Foerdermassnahmen. Die Bekanntmachung enthaelt einen Teil (Modul B), der die Foerderung von Nachwuchswissenschaftler/Innen zum Ziel hat. Dieser Teil richtet sich speziell an anwendungsorientierte FuE-Projekte von Arbeitsgruppen unter Leitung von juengeren, in der Forschung bereits erfahrenen Wissenschaftler/Innen. Hierbei sind insbesondere auch deutsche Wissenschaftler/Innen im Ausland angesprochen, die an eine Einrichtung in Deutschland zurueck kehren wollen. Weitere Details zu den Foerdermassnahmen: http://www.bmbf.de/foerderungen/13117.php

* Deutscher Studienpreis der Koerber-Stiftung

Fuer Beitraege junger Forschung von herausragender gesellschaftlicher Bedeutung vergibt die Koerber-Stiftung jaehrlich Preise im Gesamtwert von ueber 100.000 Euro, darunter drei Spitzenpreise a 30.000 Euro. Die Ausschreibung richtet sich an Promovierte aller wissenschaftlichen Disziplinen, die mit summa cum laude promoviert haben. Es gibt keine Altersbeschraenkung. Einzureichen ist ein Text von maximal 40.000 Zeichen, in dem zentrale Forschungsergebnisse einer Dissertation und deren gesellschaftliche Bedeutung spannend und verstaendlich dargestellt sind. Teilnehmen koennen Nachwuchswissenschaftler, die im Jahr 2008 mit einem exzellenten Ergebnis promovieren. Einsendeschluss ist der 1. Maerz 2009. Weitere Informationen auf den Seiten der Koerber-Stiftung: http://www.koerber-stiftung.de/wissenschaft/deutscher-studienpreis/aktuelles/news-details-dsp/artikel/startschuss-zum-deutschen-studienpreis-2009.html

* Stellenausschreibungen

GAIN hat eine Uebersicht zur Personalrekrutierung in den Excellenzclustern zusammen gestellt. Sie finden saemtliche Links zu aktuellen Ausschreibungen und den Ansprechpartnern aller Cluster hier: http://www.gain-network.org/page/129534/ In die Uebersicht sind die Ergebnisse einer GAIN-Umfrage bei den Clustern vom Juli/August 2008 eingegangen.

Ausschreibung von: "plasmatis - plasma plus cell", an interdisciplinary Centre for Innovation Competence that is being established at Ernst Moritz Arndt University Greifswald: Two Research Group Leaders

Ausschreibung von: "Silicon and Light: from macro to nano - SiLi-nano", a Centre for Innovation Competence for light con version processes in silicon under the roof of the Martin Luther University Halle-Wittenberg: Research Group Leader/Assistant Professorship

Ausschreibung von: "Humoral Immune Reactions in Cardiovascular Diseases", an interdisciplinary Centre for Innovation Competence that is being established at the Ernst Moritz Arndt University Greifswald: Two Research Group Leaders

Ausschreibung des International Graduate Centre for the Study of Culture (GCSC) Giessen: Ein Postdoc-Stipendium, bis zu neun Doktoranden-Stipendien.

Diese und weitere Ausschreibungen finden Sie hier: http://www.gain-network.org/page/45809/


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QUICK & USEFUL

* Artikel: Welcome Centers fuer internationale Forscher ausgezeichnet

Die Financial Times Deutschland berichtet von gemeinsamen Bemuehungen der Humboldt-Stiftung, der Deutschen Telekom Stiftung und dem Stifterverband fuer die Deutsche Wissenschaft, die die Gewinnung von internationalen Spitzenforschern fuer Deutschland unterstuetzen: http://www.ftd.de/forschung_bildung/bildung/:Internationale-Top-Wissenschaftler-Hotel-Alma-Mater/434643.html

* "Beating the Odds": How an Italian engineer won the Sofja Kovalevskaja Award

When Cinzia Casiraghi applied for the Sofja Kovalevskaja Award, she didn't think she'd win. The 1.65 million Euro grants are awarded to top-rank junior researchers from abroad. Casiraghi didn't think her curriculum vitae was up to snuff… Read the article in ScienceCareers: http://sciencecareers.sciencemag.org/career_magazine/previous_issues/articles/2008_12_05/caredit.a0800176

* Artikel: National Interest Waivers for Foreign-born Postdocs

The Fall issue of the National Postdoctoral Association's POSTDOCket is now available. It raises, among others, the following issue: "National Interest Waivers Provide a Path to Permanent Residency for Foreign-born Postdocs." Please download your copy here: http://www.nationalpostdoc.org/atf/cf/%7B89152e81-f2cb-430c-b151-49d071aeb33e%7D/POSTDOCKET_FALL08_V6I4.PDF


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PLEASE FORWARD...

Bitte leiten Sie die folgenden Informationen an US- und kanadische Kolleg/innen in Ihrem Umfeld weiter.

* RISE in North America 2009

Global competencies, multicultural skills and international cooperation are becoming more and more important factors in good research work. This is why DAAD established RISE (Research Internships in Science and Engineering)-an internship program for North American undergraduate students who wish to gain research experience at German universities and research institutions. Since 2005 almost 900 scholarships have been awarded to students from the U.S. and Canada.

Due to the program's success, DAAD decided to open up this scholarship opportunity to exchange in the opposite direction. Research groups in the U.S. and in Canada interested in hosting a German research assistant in the summer of 2009 are invited to participate in the new program RISE in North America and to submit project proposals. Within this new program, American and Canadian research groups, laboratories and doctoral students can now apply to host a motivated, English-proficient intern from Germany in their proposed project. The German intern will assist in research and lab work. The interns, who are students in the fields of biology, chemistry, physics, earth sciences, engineering, or a closely related field, receive a DAAD scholarship to help cover living expenses and travel costs. Please visit http://www.daad.de/rise-northamerica

* International Research Opportunities through the NSF

The National Science Foundation (NSF) has recently posted an exciting new solicitation for their Partnerships for International Research and Education (PIRE) program. The PIRE program seeks to catalyze a higher level of international engagement in the US science and engineering community by supporting innovative, international research and education collaborations. The program will enable US scientists and engineers to establish collaborative relationships with international colleagues in order to advance new knowledge and discoveries at the frontiers of science and engineering and to promote the development of a diverse, globally-engaged US scientific and engineering workforce.

Through PIRE, US researchers with an interest in Germany will have the opportunity to pursue and strengthen partnerships with German researchers and institutions. Pre-proposals are due on February 26, 2009. For details and information on how to submit a proposal, please visit http://www.nsf.gov/funding/pgm_summ.jsp?pims_id=12819